Hitachi Asia
Quá trình phát triển
Công ty Trách nhiệm hữu hạn Hitachi thành lập vào năm 1910 với vai trò là một cửa hàng sửa chữa điện có quy mô khiêm tốn cho một công ty khai thác mỏ đồng ở Nhật Bản. Tên Hitachi giải thích từng chữ một có nghĩa là "mặt trời mọc", phản ánh triết lý của nhà sáng lập muốn mang sản phẩm đến cho mọi người và xã hội thông qua công nghệ. Triết lý này đã giúp Hitachi trở thành một trong những tập đoàn lớn nhất thế giới ngày nay với hơn 340,000 nhân viên trên toàn thế giới.
Ở Singapore, Hitachi khởi đầu với một văn phòng đại diện vào năm 1963 và mở rộng mối quan hệ hợp tác của mình vào năm 1972 để sản xuất một loạt nhiều sản phẩm. Vào năm 1989, Hitachi Asia Ltd. (tiền thân là Công ty Tư nhân Hitachi Asia Ltd.) được thiết lập thành một trong bốn trụ sở khu vực chính cùng với ba trụ sở còn lại ở Mỹ, châu Âu và Trung Quốc. Vào năm 1990, công ty được Ban Phát triển kinh tế Singapore (EDB) trao danh hiệu Trụ sở Hoạt động Hiệu quả (OHQ).
Hoạt động Kinh doanh
Là trụ sở khu vực, Công ty Trách nhiệm hữu hạn Hitachi Asia (HAS) phối hợp các hoạt động tiếp thị và mua bán cho các sản phẩm công nghiệp, điện và điện tử cùng với các giải pháp hệ thống thông tin, cũng như chỉ đạo việc tìm kiếm cơ hội kinh doanh quốc tế cho các nhà máy sản xuất của Hitachi trên khắp thế giới. Hiện nay HAS có một mạng lưới mười văn phòng ở bảy quốc gia ở Á châu, không kể Đông Á.
Vào năm 1998, HAS đã chuyển đổi từ công ty trách nhiệm hữu hạn tư nhân sang công ty cổ phần công cộng và nhận danh hiệu Trung tâm Ngân quỹ Tài chính được cấp bởi Cơ quan quản lý Tiền tệ Singapore cho phép công ty được ấn hành tín phiếu. Sự chuyển đổi nhằm làm tăng cường năng lực cung cấp các hỗ trợ tài chính cho nhóm Hitachi ở Á châu.
Các quan hệ Cộng đồng
Hitachi tin rằng, với vai trò chủ yếu trong vùng, trách nhiệm của công ty được mở rộng ra ngoài việc đầu tư kinh doanh. Vì thế, công ty thích hợp hoàn toàn với việc tham gia vào các hoạt động đóng góp trực tiếp cho cộng đồng ở vùng đặt công ty.
Ở Singapore, chương trình đóng góp cho cộng đồng tồn tại lâu nhất của Hitachi là chương trình Thắp-sáng Giáng Sinh hàng năm được tổ chức dọc theo đường Orchard nhộn nhịp. Hitachi là nhà tài trợ chính của sự kiện đầy ấn tượng này từ năm 1991, và đã nâng ngân sách vượt mức 2 triệu đô la Sing cho quỹ của Hội đồng Quốc gia về các Dịch vụ Xã Hội.
Để nâng cao sự phát triển của thế hệ các lãnh đạo kế tiếp ở Á châu, Hitachi thiết lập chương trình "Sáng kiến của các nhà Lãnh đạo Trẻ Hitachi" vào năm 1996. Thông qua chương trình này, nhiều sinh viên xuất sắc của Asian tiếp xúc nhau để thảo luận về các vấn đề khu vực cùng các lãnh đạo có tư tưởng lỗi lạc.
Các hoạt động ở trên làm rõ sự cam kết không ngừng nghỉ của Hitachi trong việc đóng góp cho cộng đồng sở tại.
